Работники младше 40 лет могут взять оплачиваемый день для диспансеризации раз в три года.
Фото: Николай ОБЕРЕМЧЕНКО. Перейти в Фотобанк КП
Работник может выбрать между повышенной оплатой или дополнительным днем отдыха за работу в выходной или праздничный день. В двойном размере оплачивается работа в такие дни, либо в одинарном с предоставлением отгула без дополнительной оплаты. Привлечение к работе должно быть документально оформлено.
Родители, опекуны и попечители детей с инвалидностью имеют право на четыре дополнительных выходных дня в месяц, которые можно распределить между ними. За каждый день сохраняется средний заработок. Для оформления необходимы документы, подтверждающие право на льготу.
Работники младше 40 лет могут взять оплачиваемый день для диспансеризации раз в три года, с 40 лет до предпенсионного возраста - ежегодно, пенсионеры и предпенсионеры - два раза в год. После прохождения диспансеризации нужно предоставить справку работодателю.
Донор имеет право на день отдыха в день сдачи крови и еще один день для медицинского обследования. Также предоставляется дополнительный день отдыха в удобное время. За эти дни сохраняется средний заработок.
Женщины, занятые в сельской местности, имеют право на один дополнительный выходной день в месяц без сохранения заработной платы.
Напомним, сентябрь в Казани - время, когда город просыпается после лета, но еще не погружается в осеннюю рутину. Концерты, лекции, мастер-классы, фестивали и все это бесплатно. Корреспондент «КП-Казань» изучил афишу и выбрал самое интересное.
Следите за актуальными новостями Татарстана, Марий Эл и Чувашии в наших сообществах в Одноклассниках и ВКонтакте, а также подписывайтесь на каналы «КП-Казань» в Дзен, Telegram и MAX.